宝钢特钢有限公司

教育培训

公司坚持:突出以能力提升为主线;培训是一种投资,应注重回报;培训是一种激励,优秀人才优先培养;关注员工职业生涯发展,谋求员工与企业的共同发展的培训理念。紧紧围绕公司生产经营和人才发展需要,以结构优化和能力为主线,快速提升管理人员的综合管理能力、技术业务人员的专业精通与复合能力、操作维护人员的精确操作能力,不断提高全体员工的综合素质,为公司建成全球最具竞争力钢铁企业提供人才保证和智力支持的指导思想。并具有比较完善的员工教育培训组织体系、管理结构和规范的操作流程,拥有良好的制度保证和充分的经费支持。